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Konzentrieren sie sich auf die vereinigt eitlen menschen und fördern die neue qualität

Verfasser des artikels: zeit der goren-reportage in china: 200042, autor Von "liam 22"

　　

Wenn die fertigung intelligent und digital gestaltet wird, werden traditionelle ineffiziente produktionsmodelle allmählich erschöpft sein. Während dieses prozesses passen einzelne, gering qualifizierte arbeitskräfte nicht mehr den entwicklungsbedürfnissen. Ebenso wie die goldmine bedarf es in allen schichten hochqualifizierter arbeitskräfte.
Laut den entwicklungen, die sich heute in den minen ereignen, sind goldminen natürlich das zeitalter der intelligenten gewinnung, der systemautomatisierung, entmannter inspektion, der geräteüberwachung, der frühwarnsysteme und der verbreitung Von informationsmaterialien begriffen. Viele einrichtungen und verfahren haben einen riesenschritt nach vorn getan. Und wenn sich unsere fertigkeiten nicht verändern können, was wird dann aus uns? Diese frage quält viele bergleute. Es liegt auf der hand, dass eine verbesserung der qualität der in der bergbau arbeitenden arbeiter und die vertiefung der integrierten talententwicklung erforderlich sind, um eine umfassende umstrukturierung der erwerbsbevölkerung zu erreichen.
Der generalsekretär betonte dabei: "es gilt, die positiven zyklen Von ausbildung, technologie und talent zu fördern, zu fördern, zu nutzen und die mobilität dieser talente zu fördern, wie es die entwicklung neuer qualitativ hochwertiger produktivität erfordert."
Seit einigen jahren gibt es anlass zur sorge, weil die produktivkräfte der minen teil der neuen qualität sind. Aber was für eine person ist ein mensch, der gruppiert ist? Kurz gesagt: wer als postberufsgänger bezeichnet wird, hat als jemand, dessen fachwissen sich in verschiedenen disziplinen vermischt normalerweise in drei bereichen. Zuerst muss man den beruf ergründen, dann einen fachgebildet und anschließend eine multifachausbildung absolviert haben. Abschließend lässt sich sagen: in unserer zeit, in der moderne Von qualitativ hochwertigen leistungen begleitet wird, brauchen unternehmen in wahrheit jemanden, der über starke fachliche fähigkeiten verfügt, jemand mit ausreichend breiten denkdimensionen und mannigfaltigen qualifikationen.
Beispielsweise als geologische für die entwickler, zuerst muss ist die geologie und aus sachverstand, fachwissen geologische für die, wenn auf dieser grundlage er minen, XuanKuang und und auch Wissen zu verstehen, als kann zu eingeschätzt KuangTi, ausbeutung nutzen. Wenn er darüber hinaus mit anderen kenntnissen der bergbauwirtschaft, des managements Von unternehmen und der umwelteffizienz vertraut ist, kann er auch bestimmen, wie wertvoll die entwicklung einer mine ist.
Noch beispielsweise ab jetzt für die wurde anspruchsvoller, geologische mineralien noch ein durch., aus prospektion bergbau bis XuanKuang bis und, Von ganze zeit auf die, dies erfordert jeden techniker Von verfügen muss., die können wir eine produktion technologien, besser dienen unternehmensgewinne.
Dieses jahr hat sich ein ausgedehntes ausbildungsprogramm bei der lexingtham corporation (lexingtang, provinz shandong) als effektiv erwiesen. Frühzeitig wurde geplant, um den spezifischen ausbildungsbedarf des personals zu optimieren. In der effizienten kommunikation, der umfassenden erstellung des haushalts, der vergabe Von kostenaufträgen, dem schreiben Von leitungspersonal, der auslegung Von schadenersatzstrategien, der einhaltung der gesetze und der nahrungsmittelsicherheit sind wesentliche elemente, die zur stärkung der leitung Von fachkräften beitragen und die grundlage für einen effizienten teamaufbau bilden. Darüber hinaus steigerten explosionen und explosionen Von explosionen, betriebssicherheitvorschriften, vorkehrungen zur absicherung Von risiken, ausbildungsnormen für die elektrischen baupläne, minendesign, entlüftung, notwasserungssysteme und die tu - und notfalltechnik die technischen fähigkeiten in den verschiedenen abteilungen und steigerten die operative qualität des ganzen personals. Die weiterbildung fand in den betrieben anklang. Sie wurde Von ihren mitarbeitern akzeptiert und bildet die grundlage für eine talentierte talentbasis, auf der sich die erfahrungen anderer minen stützen können.
In der heutigen transformationssituation sind die einzelnen unternehmensbereiche eigenständige personen geworden, und die gesellschaft ist durch die rasche innovation und diversifizierung ihrer selbst gefordert. Als wichtig wichtig für die nationale wirtschaft sollte der bergbausektor zeit in bewegung setzen, sich auf die entwicklung Von einzelnen talenten konzentrieren und neue qualitative kapazitäten fördern.
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