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Am 14. Mai fand in kyoto die landesweite videokonferenz zu einstieg Von jugendlichen, hochschulabsolventen und jugendlichen statt.

Absolventen sind im land eine wertvolle talentquelle, und die beschäftigung ist für das wohl der allgemeinheit und die zukunft des landes wichtig. Guangdong ist die provinz bildung, hat großes abi und hat nur eintausend schüler. Die zahl der durchschnittsschüler in guangdong wird im jahr 2024 auf insgesamt 840.000 geschätzt, und der zufluss Von studenten aus dem ausland nach yusu ist gestiegen und die beschäftigung ist düster. Auf durch die zuständigen weiter die politischen er wurde wirklich, genau und jetzt ankommen. Hochschulabsolventen beschäftigung denen, innovation zu, solide funktioniert, zu die hochschulabsolventen beschäftigung als politischen Oder die arbeiten strategien um, fest, als zu, aus und unterstützung hochschulabsolventen beschäftigung gründen.

Ein wirtschaftliches wachstum ist die grundlage für eine ausweitung der beschäftigung und ein grundlegender weg, um das beschäftigungsproblem zu lösen. Dies erfordert in allen sektoren, bei der förderung einer hochwertigen entwicklung vorrangig auf beschäftigung zu setzen und dem wirtschaftswachstum zusätzliche impulse zu geben. Einerseits brachte die entwicklung der neuen wirtschaft sowohl den industriellen als auch den räumlichen wandel durcheinander und führte zur arbeitsplatzstabilisierung und zur schaffung Von arbeitsplätzen, die besser aufeinander abgestimmt werden müssen, um die entwicklung traditioneller industrien, vorherrschenden branchen, neu entstehenden industrien und zukünftigen industrien zu fördern, ein stabiles industriewachstum zu fördern und hochschulabsteiger mit besseren einstellungsmöglichkeiten zu belohnen. Im gegensatz dazu sind kleine und mittlere unternehmen die hauptbeschäftigungsquelle und ein wichtiger "auffangbehälter", das die schaffung Von arbeitsplätzen erleichtert und die institutionellen rahmenbedingungen und politischen systeme, die dazu beitragen, dass kleine und mittlere unternehmen entstehen, weiter ausgebaut werden müssen, um mechanismen der normalität und der stabilisierung der öffentlichen hand zu schaffen, ungerechtfertigte beschränkungen und hindernisse zu beseitigen und die schaffung Von arbeitsplätzen zu stärken.

Die voraussetzung für eine erfolgreiche arbeitsstelle ist eine wirksame erweiterung des angebot und der nachfrage. Was die einstieg Von hochschulabsolventen in den arbeitsmarkt angeht, befindet sich in diesem stadium, indem sie den arbeitsmarkt erweitern, die bestehenden positionen stabilisieren und den absolventen helfen, schneller eine beschäftigung zu finden. Im wesentlichen sind die unternehmen der hauptarbeitgeber für die beschäftigung des nachwuchskräfte: es sollte mehr und stärkere anreize für eine marktbasierte beschäftigung geschaffen werden, eine sehr verlässliche beschäftigungspolitik eingesetzt werden sowie arbeitsplätze geschaffen werden, die mit großen projekten, großen programmen und einer starken steigerung der binnennachfrage verbunden sind. Eine stelle im öffentlichen sektor, die eine wichtige unterstützung für die beschäftigung Von absolventen bereitstellt, dient dazu, die qualifikationen für politische tätigkeiten zu stabilisieren und zu beschleunigen, sie nicht nur in dem maße zu erweitern, sondern auch frühzeitig zu integrieren und so eine politische eingliederung zu erleichtern. Die basis war eine umfassende plattform für die art und weise, wie die absolventen an der basis karriere gemacht haben, indem basisdienstleistungen organisiert und mehr basisjobs geschaffen wurden, z. B. in den bereichen dordarbeit, sozialarbeit, altenpflege, katastrophenschutz. Die absolventen sind die frischen rekruten in sachen innovation, um genau diese gruppen zu unterstützen, die mit ihnen ins geschäft kommen, starthilfekredite und zinsgutschriften umsetzen, die die sicherheitsverfahren vereinfachen und die auflagen, vertragsklauseln zu umgehen, erfüllen.

Die stärkung der arbeitsvermittlungsdienste ist ein wichtiger bestandteil des bildungssystems, das dazu beiträgt, bei den absolventen klare karriereziele zu erreichen, sie frühzeitig auf den arbeitsmarkt vorzubereiten und die wettbewerbsfähigkeit zu verbessern. Eine fortlaufende berufsausbildung muss die absolventen dazu bringen, ihre integrität zu bewahren, individuelle bedingungen und soziale bedürfnisse objektiv zu sehen, die richtigen bilder Von mustern, Von job zu job und Von beruf zu beruf zu entwickeln. Die einstellungspraktiken sollten verbessert, solide berufs -, beratungs - und motivationssysteme gestaltet werden und die absolventen zu einer ökologischen plattform zur förderung der entwicklung der förderlichen fertigkeiten ermutigen. Dies sollte den unternehmern helfen, probleme wie fehlender finanzierung, fehlender stelle und fehlender erfahrung zu lösen. Werden wir die arbeitswelt nicht nur mit familien einrichten, die arm sind, nicht abgesichert, mit geringem zugang zu arbeitsplätzen stehen Oder mit behinderungen zu tun haben, werden wir nebenmethoden einrichten, die es ermöglichen, den arbeitsmarkt zu verbessern und kontinuierlich warmzuhalten. Die berufsbedingten und kriminellen tätigkeiten sollen ordnungsgemäß zu bekämpfen, die zulassungsvorschriften zu stärken, das berufsverhalten der absolventen zu fördern, ein faires umfeld zu schaffen und die gesetzlichen rechte der absolventen zu wahren

Beschäftigung ist das größte zivile, psychische und basisprojekt, ein schlüsselfaktor für stabilität und muss gut gesichert werden. Der und müssen kennen. Hochschulabsolventen auf jugendbeschäftigung, wie bedeutsam die arbeiten sind,, dominieren mit zu BingJu, politische unterstützung mit zu,, mit der BangFu der, zu den,,, yu, Von linie der förderung des hochschulabsolventen gruppen junger menschen hochwertige vollbeschäftigung, Eine solide grundlage für eine stabilisierung der Lage in der ganzen provinz zu schaffen.