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"Ich muss nach hause und das land beschützen.

Die gelegenheitswirtschaft wird immer stärker, und die frage der sicherheit der arbeitnehmer bleibt bestehen

Wie läuft es zwischen gelegenheitsjobs und unternehmen?

2024 04 5 vom 08:50 xprop | : arbeiter journal
Eine leiseste.

Zum lesen:

In den letzten jahren war die gelegenheitswirtschaft rasant gewachsen und die zahl der flexiblen arbeitskräfte hatte bis ende 2023 200 millionen menschen erreicht. Das phänomen der gelegenheitswirtschaft steht auch für wachsende probleme offen. Die experten empfehlen, zur digitalisierung der gelegenheitsmärkte und zur einführung einer zusatzversicherung für arbeitsunfälle beizutragen, die doppelrechte sowohl für arbeitgeber als auch für gelegenheitsarbeiter schützt.

"Ich habe hier einen fahrbaren posten. Haben sie dafür einen führerschein?" "Was kriege ich denn?" Ich habe eine fabrik in lee. Sie erhält monatlich rund 4000 yuan und auch aktuell einen zoll mehr." "Ich versuch's!" "Dann kommen sie morgen in die fabrik!" Hier haben journalisten am 2. April ein gespräch mit dem personalchef einer kleinen fabrik über ihre bewerbung im bereich des personalmarktes der provinz chongqing geführt.

Die Lage ist extrem, und es finden in den verschiedenen bezirken des bezirks chongqing derartige gespräche statt. Im juli 2022 wurde in einer sonderreihe Von fünf teilen der personalabteilung, nämlich der hauptabteilung personalbüro, die abhandlung über einen verstärkten aufbau eines verstärkten stellenmarktes für feste stellen herausgegeben, um die stellenvermittlung zu fördern. Bis jetzt sind auf dem chongqing markt Oder postkutsche mehr als 50 häuser in bewegung.

Im bericht an die industrie der gelegenheitsarbeiter in china 2022 wird darauf hingewiesen, dass der anteil an flexiblen arbeitskräften mit 25,6% in den metropolis sowie die nachfrage nach gelegenheitsjobs bis 2036 auf vielleicht 400 millionen menschen ansteigen wird. Die antwort auf die rapide wachsende teilzeitarbeit in der arbeitswelt: "wer hilft und wer beschäftigt sich mit gelegenheitsjobs?" "Wie man die gesundheit und das wohlergehen Von familien schützt" wirft fragen wie diese auf.

Neue ökonomien, geschäftsbereiche und berufe entstehen nach bedarf

In den letzten jahren haben sich auf dem arbeitsmarkt für gelegenheitsjobs ganz andere niveaus erreicht als auf dem heutigen "straßenmarkt", wo sich der umfang und die inhalte der arbeit deutlich unterschieden und es besteht auch in vielen neuen ökonomien, in neuen formaten und in neuen berufen eine starke nachfrage nach gelegenheitsjobs.

Vor einigen tagen wurde im submarkt der shonpyeong bridge street in der nebenstraße Von chongcheng angekündigt, dass personal Von fastfood, tee-bars, lieferplattformen und personalversicherungen arbeitskräfte einstellen soll, die zum größten teil entsprechend dem tageslohn Oder dem tageslohn bezahlt werden.

"Wir, die wir früher nach gelegenheitsarbeit, saisonal eingestellt hatten, meist in partnerunternehmen, haben es jetzt für uns selbst getan, wenn wir jetzt einen markt für gelegenheitsjobs geschaffen haben." Der personalchef einer der chongqin-marken, wang huang, teilte der presse mit, dass auf dem höhepunkt des thai-verkaufsmarktes einige der geschäfte unterbesetzt seien und dringend neue mitarbeiter angefordert würden.

Auch chongqing WanZhou District, GeChuan zone Ou County. Sah im, baustelle,.,., netz etwa auto arbeit unternehmen auf weitere sah, eine. Haben der lücke, auch ingenieuren registriert berater auf unternehmen "ohne" aber "ohne ständigen"..

Das muster der harten arbeit weist darauf hin, dass dies vor allem auf saisonale, temporäre und fragmentierte aufträge zurückzuführen ist, die ein personalvakuum entstehen lassen und zwar deshalb, weil die firmen aufgrund der besonderen merkmale der aufträge zumeist nur kurzfristig personal einstellen.

Außerdem gibt es in vielen bereichen wie finanzen Oder beratung eine starke "nachfrageorientierung", die darauf zurückzuführen ist, dass das unternehmen die nachfrage stellt. Daher ziehen es unternehmen vor, entgegen dem wort day gepasst zu arbeiten.

Einige haben interesse, andere springen ab und andere machen einkünfte

Laut statistik Waren ende 2023 200 millionen menschen im land aufgrund Von flexiblen beschäftigungsverhältnissen zu verzeichnen, das sind 14,5 prozent der beschäftigten. Die nachfrage nach flexiblen stellen steigt jährlich um 8%, was wiederum bedeutet, dass die anzahl der gelegenheitsarbeitskräfte zunimmt.

Aber wer ist es eigentlich, der bereit ist zu arbeiten? Schon seit tagen interviewt der journalist auf einem markt für gelegenheitsjobs in der innenstadt Von chongqing einige bewerber verschiedener altersgruppen.

"Ich habe im gegensatz zu meinem kollegen gern bäckereien gebacken und nach der entlassung habe ich das auch versucht. Dieses jahr 28 sommer Xi, arbeitet in einem makler eine firma fünf jahre buchhalter, nach beendigung des dienstverhältnisses an cupcake-shop. Monaten. Subventionen sind auch erfahrungen.

Wang wang, ein 46-jähriger aus sichuan, berichtet der reportage, dass er und seine frau an der baustelle in chongqing arbeiteten, wo sie später jedoch mit ihrer frau den teilzeitmarkt wechselten, um mehr geld zu verdienen. Wang wang geht als maurerarbeiter in eine reparierungsfirma, mit einem durchschnittlichen tageslohn Von etwa 350 yuan. Die frau ging zu einer schießerei für 110 euro pro tag.

Auch junge menschen unter 30 finden sich unter arbeitssuchenden auf dem arbeitsmarkt. Sie betrachten japaner-praktikanten, praktikanten und praktikanten als einen effektiven weg, um einen beruflichen werdegang zu erwerben. Damit können sie ein sprungbrett um eine eingliederung in die gesellschaft bauen und bessere arbeitsplätze suchen.

Es unternehmen einstellung., unternehmen nicht sah den die schwelle und hohe gehalte an., zur vorbereitung der umfassenden bewerber eigenschaften forderungen allgemein niedrig aber für sah auf ist gut der, nach firma, für sie weitere. Prüfen.

Gelegenheitsarbeiter und unternehmen unternehmen unternehmen, die die rechtsstaatlichkeit verteidigen

Der trend zur ausweitung der gelegenheitswirtschaft ist zwar noch nicht ganz auf. Das sind die vielen gastarbeiter, die im baugewerbe arbeiten und ständig eine gehaltserhöhung erdulden; In einigen branchen ist das risiko Von beruflichen verletzungen höher, und mitunter können arbeitnehmer bei einem unfall nur schwer abgesichert sein.

Wie man bewerber und mörder besser zu den pas de ziers schicken kann, wird als ein dringender notfall betrachtet.

Der parteisekretär des projekts projekt in der mountain mountain zone-clan der rachenberge di. Zhang hao hui, leiter der raemong-gesellschaft, erklärte der reporgerin im baubereich, daß die meisten gelegenheitsjobs in der arbeitswelt mit küchenarbeiten arbeiten, vor allem auf materialstapeln, saubermachen und so weiter. "Weil diese der die Von, und weitere ihren den BanZu, sah nicht ChengJianFang eingereicht, auch dies trägt dazu bei, sah. Nach, Löhne der straffällig gewordene."

Um die probleme im zusammenhang mit auslandstätigkeiten zu lösen, sollen im rahmen des projekts arbeitskräfte einer dynamisches management unterzogen, gleichzeitig aber ihre einweisung ergänzt, damit sie eine auszahlung ihrer gehaltsschecks vor ihrem rücktritt im projekt melden können, und ganz deutlich die kontaktdaten der jeweiligen dienststelle notieren.

In ähnlicher weise erklärte zhang zang, unterdirektor der projektleitung im südwestlichen teil der drei büros, dass das unternehmen einen "partner bei der partner" eingerichtet hatte, der Von verschiedenen projektleitern aus ein paar gelegenheitsarbeiten erhielt, um die gegen die gelegenheitsarbeiter gerichteten legitimen rechte zu sichern.

Entgegen der auffassung der forscher an der chongqing business universität in unbegrenzter nähe, was die digitalisierung und regulierung Von gelegenheitsmärkten anstrebt, maßgeblich auf eine verbesserung der qualität der datenbanken zurückgreifen und gelegenheitsarbeiter und arbeitgeber intelligent ausstatten wird.

Chongqing JiuLongPo. Die denkfabriken experten don im � ト tappte �, gesetzlich regeln mittelsmann, gegen black makler, für eine falsche weitere informationen Oder weitere der zu nicht interesse daran haben, grober unfug zur. Er riet außerdem dazu, die einschlägigen bestimmungen des arbeitsrechts zu verbessern, die ausdrücklich auf neue arbeitsbeziehungen im rahmen der gelegenheitsarbeiter anwendbar sind, und über eine plattform eine arbeitsunfallversicherung einzuführen, die arbeitsrechtliche doppelansprüche sowohl für arbeitgeber als auch für gelegenheitsarbeiter gewährleistet. Jetzt hör auf!

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