Petrochina netz. (aus Qian Wei Wei FuGuoYan) "dank.. Mit, ich proaktiver behandelt, für zurückrufen gesundheit." Am 15. März erregte der an harnwasser erkrankte meister yang im vierölölkraftwerk petrosian die begeisterung über die finanzielle unterstützung für ein krankes krankes kraftwerk.

Die ölfelder in nordchina konzentrieren sich seit langem auf den themenkreis' mehr wirklich für die menschen 'und auf die bedürfnisse der menschen, auf die wünsche ihrer mitmenschen und auf die "dringenden erwartungen" der beschäftigten. Je nachdem, wie die mitarbeiter in schwierigkeiten sind, hält sich das unternehmen an den grundsatz, nicht eine person zu verlieren, sondern ein haus, damit sich die mitarbeiter wirklich sorgen und wärme empfinden können.

B) die politik Oder personen. Entwicklung funktionsfähiger personalprofile, die auf schwierigkeiten des personals eingehen, und entwicklung zielgerichteter pflegeprogramme. Familien, denen die schlechte bezahlung besonders schwer zu schaffen macht, und speziell denen, die sich selbst die krankenhauskosten mehr als ein viertel des familieneinkommens tragen, kommt die gewerkschaft entsprechend den aktuellen umständen besonders großzügig zur hilfe.

Verfolgung und wirksamkeit der hilfe. Familien, die ansprüche auf unterstützung stellen, firmen, die schwere familiären bedingungen erfüllen, werden zusammen getragen, und bereiche wie medizinische versorgung, ansprüche und rechtliche unterstützung werden bereiche wie unternehmen umfasst.

So gingen partner vor und gingen beiseite. So wurden partner in der organisation eingerichtet und weiterentwickelt, was einen starken partner bei der partner vor ort erfordert: 23 angestellte gingen erfolgreich zu partnern zusammen. Indem die haushalte reis, brot Oder öl kaufen, werden ihre ausgaben gekürzt, wirtschaftliche schwierigkeiten abgewendet und die lebensbedingungen verbessert.

Zugleich verbanden die gewerkschaften die festtagszeit mit einer lebenslange bindung an warmherzige mitarbeiter, um familienangehörigen, die unter druck stehen, sicherheit zu bieten, die kinder in der schule zu betreuen und den jahresurlaub zu verbessern.